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火狼鷹牛俠均拒絕!尼克斯的尋帥之旅將成包含多輪面試的漫長過程

2025-06-18 18:58:06
來源:CBS

(原文發表于6月11日,作者為CBS體育的Sam Quinn,文章內容不代表譯者觀點)

多方報道顯示,尼克斯在追求獨行俠主教練基德以取代錫伯杜的過程中,預計將以失敗告終。ESPN的報道稱,當尼克斯請求與基德進行會談時,獨行俠方面給出了“堅決拒絕”的回應。雖然這個結果可能讓尼克斯方面感到失望,但這并不令人意外。基德與獨行俠有合同在身,獨行俠沒有義務允許基德與尼克斯面談。意料之中,獨行俠似乎決心要留住自己的主教練。

這是尼克斯在此次選帥過程中逐漸習慣的一個詞。截至目前,至少有七位合理候選人主動拒絕,或被現東家阻止:

據ESPN報道,尼克斯曾請求面試火箭的主教練伊梅-烏度卡,但遭到火箭拒絕;

同樣根據ESPN的消息,尼克斯向森林狼主教練克里斯-芬奇提出面試請求,也被森林狼管理層回絕;

據名記Shams報道,尼克斯向老鷹主教練奎因-斯奈德提出面試請求,被對方堅決拒絕;

據公牛記者K.C.Johnson報道,尼克斯申請面試公牛主教練比利-多諾萬,但是被公牛拒絕;

CBS體育的記者Matt Norlander透露,前維拉諾瓦大學主教練杰伊-賴特(曾帶領布倫森、哈特和米卡爾-布里奇斯奪得NCAA總冠軍)對該職位毫無興趣;

康涅狄格大學主教練丹-赫爾利被問及尼克斯帥位時回應道“別再重演去年夏天的鬧劇”,暗指他去年與湖人的談判經歷,明確表示無意接手該職位;

如今,獨行俠也明確表態將全力留住基德

目前尚不清楚尼克斯是否真正將杰伊-賴特或丹-赫爾利視為該職位的嚴肅候選人,沒有任何報道表明這兩人曾進入實質考慮名單。然而,這并非普通的NBA主教練職位,尼克斯坐擁全聯盟最大市場、剛打進分區決賽的陣容。值得注意的是,尼克斯在追逐NBA體系內候選人的過程中接連碰壁,同時那些我們原以為可能考慮的知名大學教練也興趣寥寥。自錫伯杜教練被解雇已過去一周多,至今仍未出現明確的領跑者。

事實上,就連早期的熱門人選也遭遇了冷水。早在錫伯杜下課之前,尼克斯球迷就頻繁將前掘金主教練邁克-馬龍與該職位聯系起來。這位出生于皇后區的前尼克斯助教擁有總冠軍履歷,但《紐約郵報》的記者Stefan Bondy在錫伯杜下課后幾乎直接否定了這種可能性。“別指望邁克-馬龍接替錫伯杜,這根本不可能發生。”Stefan Bondy在推特上明確表態。

現階段,尼克斯尚未對任何候選人進行正式面試。他們僅與少數幾位人選有過模糊傳聞,Stefan Bondy最近提起他聽到過前國王主教練邁克-布朗和盧克-沃頓的名字。但隨著大牌教練接連退出,尼克斯似乎準備啟動一個漫長且全面的選拔流程,包括多輪面試。相關報道也佐證了這一點,稱尼克斯可以接受在夏季聯賽前仍未確定主教練人選的情況。

那么尼克斯現在處于什么境地?幸運的是,盡管近期遭遇多次拒絕,仍有不少看似對該職位感興趣的候選人。現在問題在于尼克斯會對哪些人展開追求,以下是幾種潛在可能:

盡管獨行俠、火箭、森林狼、老鷹和公牛接連拒絕,但這并不意味著尼克斯會放棄追求其他NBA球隊的在職教練。考慮到他們可交易的選秀資產非常有限,尼克斯將面臨艱難的談判過程。不過反正開口詢問又不會有什么損失,萬一有球隊愿意放人呢?

目前市場上有多位渴望重掌帥印的前NBA主教練。邁克-馬龍和布登霍爾澤都是擁有總冠軍戒指的自由身教練,兩人都由萊昂-羅斯的前經紀公司CAA代理。邁克-布朗曾隨隊打進總決賽,詹金斯則兩次帶領球隊取得西部第二的常規賽戰績。這些功勛教練遲早會在尼克斯或其他球隊重獲頂級的執教機會。

同樣,目前在其他球隊擔任助教的前NBA主教練也可能成為尼克斯或其他球隊的未來人選。據報道,現效力活塞的盧克-沃頓是其中之一。前黃蜂主教練詹姆斯-博雷戈目前在鵜鶘任職,一年前他差點接手騎士帥位,最終阿特金森教練勝出。哈姆執教湖人的兩個賽季均闖入季后賽,如今重返雄鹿擔任里弗斯的副手,未來很可能再次獲得成為主教練的機會。

若尼克斯想尋找一位思維開放、能打破錫伯杜刻板體系的新教頭,首次執教的教練或許值得考慮。最明顯的人選是約翰尼-布萊恩特,這位錫伯杜的前助教本賽季在騎士任職,差點獲得太陽主教練職位,最終惜敗于喬丹-奧特。The Athletic還提到現雷霆首席助教、前尼克斯助教戴夫-布利斯也是潛在選擇。雖然缺乏明顯的尼克斯背景,但報道顯示尼克斯更傾向聘用前NBA球員擔任主教練,因此凱爾特人首席助教薩姆-卡塞爾和熱火首席助教克里斯-奎恩都符合邏輯。

未來數日或數周內,這些名字很可能會頻繁出現在討論中,當然可能還會有其他人選浮出水面。如果尼克斯真能找到一位“全壘打”式的完美人選,恐怕早就已經浮出水面了。現實情況是,這將很可能演變成一個包含多輪面試的漫長選拔過程。只要最終能選對人,尼克斯似乎并不介意慢慢來。

原文:Sam Quinn

編譯:李太白

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